Dear Moderator:
Berikut disampaikan info lowongan pekerjaan, mohon diperluas informasinya (terlampir).
Thanks ®ard
Maryanto Parningotan
HRD PT. Prima Sarana Gemilang
LOWONGAN KERJA (SEGERA)
Kami Perusahaan bergerak dibidang kontraktor tambang membutuhkan tenagaa terampil untuk posisi:
1. OPERATOR ALAT BERAT (Kode: OAB)
- Buldozer { D375A, D155A-6, D85ESS-2 }
- Excavator { PC1250SP-8, R500LC-7, R300LC-7, R210LC-7 }
- Motor Grader { GD705A-4 }
- Heavy Duty (HD) { 465-5 }
2. DRIVER (Kode: DVR)
- Dump Truck (DT) { Hino FM260, Renault Kerax 380 }
Persyaratan khusus (OAB dan DDT):
a. Pria, Usia maks. 45;
b. Pendidikan Min. SMA;
c. Mempunyai SIM BII Umum;
d. Mempunyai sertifikat training atas unit/alat berat yang dioperasikan;
e. Pengalaman min. 2 Th mengoperasikan unit/alat berat di bidang pertambangan;
f. Mengetahui prosedur perawatan unit/alat berat;
g. Diutamakan domisili di kabupaten Berau dan sekitarnya.
3. FOREMAN PRODUKSI (Kode: FMN. PRD)
Persyaratan khusus:
a. Pria, usia max. 38 Tahun;
b. Pendidikan Min. SMA;
c. Pengalaman Min. 3 Tahun di bidang yang sama;
d. Memiliki SIM BII Umum dan Dapat mengoperasikan Dump Truck, Dozer, Excavator, Motor Grader;
e. Mengerti penanganan material penambangan (Coal dan OB) dan pola penambangan;
f. Mengerti mengenai pengaturan posisi unit dan operator sesuai rencana penambangan;
g. Diutamakan domisili di kabupaten Berau dan sekitarnya.
4. SUPERVISOR PRODUKSI (Kode: SPV. PRD)
Persyaratan khusus:
a. Pria, Usia maks. 40;
b. Pendidikan Min. S1 Teknik Pertambangan;
c. Pengalaman Posisi dan bidang yang sama min. 2 Th;
d. Keterampilan Software pertambangan : Minescape / Surpac / Minex, Xpac, Tapoc dan Autocad;
e. Memiliki Sertifikat "Pengawasan Operasional Pratama (POP)";
f. Memiliki kemampuan melaksanakan, perencanaan kerja (schedule kerja), mengkoordinasi dan mengawasi aktivitas produksi tambang batu bara, untuk dapat mencapai target produksi yang ditetapkan secara tepat waktu dan aman;
5. STAFF/ASS. SURVEYOR (Kode: SURV)
Persyaratan khusus:
a. Pria, Usia Max 38 Th;
b. Pendidikan Min. SMA/Diploma Geodesi/Teknik Tambang;
c. Pengalaman min. 2 Th pada posisi dan bidang yang sama;
d. Keterampilan menguasai peralatan dalam survey, serta computer terutama software/program survey, mis: Mapinfo, GIS, Minescape/Sucpac & Autocad;
e. Mampu melaksanakan aktivitas survey, pengukuran survey, pembuatan data progress secara periodik, terhadap semua kegiatan tambang di Site, sehingga diperoleh hasil yang maksimum, efisien, tepat waktu, dan akurat;
f. Diutamakan domisili di kabupaten Berau dan sekitarnya.
6. SAFETY OFFICER (Kode: SO)
Persyaratan khusus:
a. Pria, Usia Max 38 Th;
b. Pendidikan Min SMA/Diploma semua jurusan;
c. Memiliki sertifikat Safety Officer (wajib) serta sertifikat Ahli K3 dan "Pengawasan Operasional Pratama (POP)" (diutamakan);
d. Memiliki keterampilan komputer (Min. MS. Office);
e. Mampu menyusun Anomali and Corection Action secara berkala dan membuat laporan Statistical Injury, Illness Data mingguan dan bulanan (HSE Performance);
f. Mampu melaksanakan dan memastikan pelaksanaan Induksi, prosedur kerja berjalan secara benar (sesuai JSEA, SOP dan P5M), Inspection Program dan Daily Patrol serta Investigasi setiap accident yang terjadi di lingkungan perusahaan;
g. Kesiagaan Emergency Preparedness System;
h. Diutamakan domisili di kabupaten Berau dan sekitarnya.
7. ADM. SAFETY (Kode: ADM. SAF)
Persyaratan khusus:
a. Pria/Wanita, Usia Maks. 28 Th;
b. Pendidikan Min. Diploma semua jurusan;
c. Pengalaman min. 1 Th posisi dan bidang yng sama;
d. Memiliki keterampilan komputer min. MS. Office;
e. Teliti, cermat dalam mengelola dan mengembangkan sistem informasi dan administrasi serta mampu membuat laporan administrasi berkala terkait dokumentasi safety;
f. Diutamakan domisili di kabupaten Berau dan sekitarnya.
8. MEKANIK / ELECTRICAL / WELDER (Kode: M)
Persyaratan khusus:
a. Pria, Usia maks. 45 Th;
b. Pengalaman sebagai mekanik alat berat pada posisi dan bidang yang sama min. 2 – 10 Th;
c. Mengetahui system pada A2B atau Truck, memiliki keahlian dalam kegiatan: perbaikan (troubleshooting), assembly & disassembly, general overhaul maintenance serta daily service unit/alat-alat berat seperti Excavator, Dozer, Greader, Dump Truck, LV dan alat berat lainnya;
d. mengetahui system mechatronic, system electrical, pneumatic, hydraulic dan engine;
e. Memiliki kemampuan dalam membaca part book dan shop manual unit alat-alat berat;
f. Memiliki Sertifikat G1/G2 Fabrikasi (untuk posisi Welder);
g. Memiliki kemampuan analisa yang baik dalam penanganan trouble shooting terhadap unit-unit tersebut;
h. Diutamakan domisili di kabupaten Berau dan sekitarnya.
9. ADM/STAFF HRD (Kode: ADM/STAFF HRD)
Persyaratan khusus:
a. Pria/Wanita, Usia Maks. 28 Th;
b. Pengalaman di posisi dan bidang yang sama min:1 Th;
c. Memiliki keterampilan computer min. MS. Office;
d. Menguasai UU Ketenagakerjaan, Perhitungan Payroll dan Jamsostek, menangani dan monitoring absensi dan cuti karyawan;
e. Teliti, cermat dalam mengelola dan mengembangkan sistem informasi, administrasi serta mampu membuat laporan administrasi berkala terkait dokumentasi personal karyawan;
f. Diutamakan domisili di kabupaten Berau dan sekitarnya.
Persyaratan Umum:
a. Bersedia ditempatkan di site Sambarata, Berau;
b. Bersedia tinggal di mess yang disediakan;
c. Bersedia kerja system shift;
d. Dapat bekerja dibawah tekanan;
e. Dapat bekerja sama secara tim;
f. Mempunyai sikap, disiplin, motivasi kerja yang baik.
Silahkan Kirim Lamaran Kerja serta CV Lengkap, serta cantumkan expected salary/permintaan gaji.
Ke Alamat:
HRD – Reqruitment PT. Prima Sarana Gemilang
Jl. Durian III No. 146, Tanjung Redep, Kabupaten Berau, KalTim.
Email : maryanto@pt-psg.co.id
Dengan mencantumkan Kode Posisi pada subjek email. Sebelum tanggal 20 Februari 2011
Attachment(s) from Maryanto Parningotan
1 of 1 File(s)
Special Event "HR Brotherhood" ~ Super BootCamp
5-6 Maret 2011, The Village, Ciawi Bogor
http://diskusi-hrd.com/Training/HR-Brotherhood.htm
--------------------------------
GREAT Supervisor - Effective Rules to Boosting the productivity
http://diskusi-hrd.com/Training/GREAT_Supervisor.htm
--------------------------------
Hadiri workshop !!
"How to be Personnel Professional"
Bagaimana Menjadi Personalia yg Profesional
Hubungi : 08788-1000-100 atau email : Event@HRD-Forum.com
web : www.HRD-Forum.com
-----
Kunjungi Kumpulan Arsip Milis Job Vacancy di :
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
-----
Pasang iklan bisnis anda di :
http://www.SentraBisnis.com/
-------------------------------------
Agenda Training HRD Forum
www.HRD-Forum.com
http://www.Agenda.HRD-Forum.com/
http://www.Diskusi-HRD.com/
http://trainingseminar.wordpress.com/
http://seminarhr.wordpress.com/
http://hrdforum.wordpress.com/
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
-----------
Informasikan milis ini ke rekan anda & pengiklan pekerjaan dgn mengirimkan e-mail kosong ke :
Job-Vacancy-subscribe@yahoogroups.com
-----------
BLOG Menarik !!
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
---------
Ingin test TOEFL gratis ??
http://free-toefl-test.blogspot.com/
---------
Info Kesehatan
http://infokonsultasikesehatan.blogspot.com/
Info Lowongan Kerja
http://portaljobvacancy.blogspot.com/
Pernak Pernik Kehidupan
http://portalkostkontrakan.blogspot.com/
http://infopembantubabysister.blogspot.com/
http://liputanduniakita.blogspot.com/
Lebih jauh dengan hubungan industrial :
http://infoindustrialrelation.blogspot.com/
Ingin berkenalan dengan Orang-orang HRD se Indonesia?
gabung aja di : Diskusi-HRD@yahoogroups.com
www.HRD-Forum.com
